为规范化推进基层组织建设，突破建会重点难点，着力促进劳动关系和谐、维护职工队伍稳定，切实为基层工会和一线职工解决问题，以实实在在的工作成效取信于基层、取信于职工，充分发挥工会的桥梁纽带作用。

2021年8月17日下午，五指山市人大常委会副主任、市总工会主席邓清辉率队赴番阳镇万家宝科技有限公司开展基层企业蹲点调研指导工作。五指山市总工会党组书记、常务副主席董伶，五指山市总工会组宣部部长王思怡、财务部部长吴建明及杨昆龙总经理等陪同调研。

       邓清辉一行实地调研万家宝茶叶加工厂情况

邓清辉一行首先来到了忧遁草加工厂，听取了忧遁草生产及营销情况并观看了茶叶的制作流程。她表示，忧遁草产业是五指山市新四样产业之一，发展好这个产业，有利于带动农民群众增收致富，增加就业创业岗位。同时加强科技研发，进一步增加产品附加值，提高企业经济效益，要以消费者需求为导向，通过对原材料生产获取，物流加工，产品销售等关键环节的有效管控，打造“安全、放心、健康”的全产业链。邓清辉还表示，企业工会要注重发挥职工创新工作室的作用，加强职工群众技能培训，培养创新、创造的转化能力，加快培育企业知识型、技能型、创新型高素质劳动力大军，为五指山市热带雨林康养度假胜地建设提供技能人才支撑。

      邓清辉针对组建工会重点难点问题提出指导意见

其次，邓清辉针对万家宝公司组建工会中遇到的重点难点问题提出了三点建议：一是加强工会组织建设，进一步完善工会各项管理制定，使维护职工权益工作有法可依，有章可循。二是解决工会经费账户等问题，确保财务经费规范化使用，使工会经费切实用到实处，“取之于职工，用之于职工”。三是加强党建引领工作，围绕“党建带工建，工建服务党建”的工作思路，真正实现工会建起来、转起来、活起来。不断满足职工对美好生活的向往。

随后邓清辉一行来到万家宝茶叶共享农庄，对共享农庄阵地建设情况给予肯定，并对企业工会下一阶段发展提出了指导性意见。她指出，企业经济发展的同时要带动文化阵地发展，要充分利用好场地设备资源，通过打造“职工之家、职工创新工作室、职工户外服务站点”等活动阵地更好地满足职工多层次需求。同时她还表示，加强工会阵地建设，开展丰富多彩的职工活动，不仅能有效增强职工的精神文化生活，还能进一步增强职工的干事创业热情，让广大职工真正感受到工会“家”的温暖。

来源：五指山市总工会