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一年来，在省工会的指导和县工会的直接领导下，本人认真学习党的路线、方针、政策，学习十九大精神，学习有关法律法规及有关规定，学习业务知识，不断提高自身综合素质。扎实推进工资集体协商，进行积极探索，工资集体协商工作取得新的进展，主要表现在如下方面：
1、努力学习，不断充实丰富自己，提高依法行政能力，积极主动参加省及县举办的有关工资集体协商方面的业务培训，不断提高自己的理论和业务水平。
2、积极认真指导基层工会签订工资集体协商合同，编制了工资集体协商的工作程序，使基层工会明确了工资集体协商的主要程序和步骤，提高了工资集体协商能力，同时认真抓好基层工会及民办幼儿园、学校行业性签订工资集体协商合同工作，全年共新签工资专项集体合同11份，涵盖企业及民办幼儿园和民办学校行业性80家；其中：新签民办幼儿园行业性工资专项集体合同2份；民办学校行业性一份。续签25份，涵盖企业27家，其中：签订行业性一份
3、认真做好迎接全国工资集体协商检查工作，积极指导基层工会建立工作台账，并认真抓好5个单位的协商模拟示范点。
4、主动协助县总工会与人社局、工商联三方单位联合召开“百日要约行动”动员大会，会上还邀请县水务供水公司模拟工资集体协商谈判过程并刻制光盘，做到以点带面，不断促进基层工会工资集体协商规范化。
5、认真做好工资集体协商合同的建档工作，装订合同编制合同目录和编号，并做到当年档案当年装订成册。
虽然，做了一些工作，也取得一定的成效，但也存在不足之处，如缺少主动下基层调研，今后要发扬成绩，克服缺点，继续加强学习，积极主动工作，严格遵守县工会的各项工作制度，从实际出发，积极探索，大胆实践，勇于创新，努力完成工会赋予的工资集体协商和劳动关系协调的各项工作。
签名：
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